关于160名，现将有关事项公告如下（本公告在眉山人事考试网：2022年下半年眉山市东坡区公开考试招聘中小学教师岗位和条件要求一览表》（以下简称《岗位表》，见附件2023年高校应届毕业生或社会在职、非在职人员（东坡区行政范围内的在编在职教师不能报考）。在符合专业等其他条件前提下，职业院校（技工院校）预备技师（技师）班毕业生可报考学历要求为大学本科的岗位。其中：(执业资格(执业资格1.报考者应同时具备的条件：

（2）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（4）具有正常履行岗位职责的身体条件；

（2019〕6）符合招聘岗位要求的其他资格和条件。

招聘岗位要求的具体对象、范围、条件见《岗位表》。《岗位表》中的专业条件主要以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据（见附件2022年2日。

2.有下列情况之一者，不得报考：

（2）曾被开除公职的；

（4）尚未解除党纪、政纪处分的；

（7）违反有关规定不适宜报考事业单位的。

三、报名及资格初审

本次公开招聘采取网络报名的方式进行。网络报名时间为2022年11月2日至11月8日18:00，报名网站为眉山人事考试网（1.选择岗位。报考者登录报名网站，认真阅读本公告，详细了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身实际选择完全符合报考条件的岗位进行报名。岗位要求的学历为国家承认的学历，报考专业条件主要以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据（见附件2），目录中没有的专业主要以公告中公布的专业名称为依据，请报考者认真对照选择。报考人员应使用第二代居民身份证号进行报名，并且只能选择一个单位中的一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2022年下半年眉山市眉山市公开考试招聘中小学教师报名信息表》（以下简称《报名信息表》）的各项内容，同时按网络提示上传本人近期免冠正面证件电子照片（20KB以下）。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度的，均取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

3.查询资格初审结果。报考人员请于2022年11月2日至11月9日18：00登录报名网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《报名信息表》2017〕50元 2007〕2005〕 2.因疾病、意外灾难等导致一时不能维持基本生活的特殊困难家庭报考者；

1项情形的报考者凭区（县）民政部门出具的享受最低生活保障证明、特殊困难证明；符合上述第3项情况的报考者凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证，当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件办理减免手续。

符合减免条件的考生于2022年11月10日前的工作日内到东坡区人力资源和社会保障局递交减免申请材料028-38193091，地址：四川省眉山市东坡区杭州中路508室A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰）。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。

四、考试

考试分为笔试和面试。笔试和面试折算比例为1.笔试开考比例。有效报考人数与招聘岗位招聘名额之比为笔试开考比例，笔试开考比例不得低于3:1。未达到笔试开考比例的，调减招聘岗位招聘名额；调减后仍达不到笔试开考比例的，取消该岗位招聘，并由东坡区人力资源和社会保障局按程序退还考生已缴考试考务费。调减或取消招聘名额等情况在眉山人事考试网（http://www.msrsks.com.cn)上公告。

3.笔试时间和地点。笔试时间为2022年11月26日（星期六）上午，具体笔试时间及地点详见本人准考证。

报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证），两证不全者不得参加考试。

报考人员须在眉山人事考试网上仔细阅读《关于2022年下半年眉山市中小学教师公开招聘笔试期间疫情防控注意事项的公告》，并严格按照要求，参加考试。

4.笔试卷面成绩查询。笔试卷面成绩于2022年12月中上旬在眉山人事考试网（ www.msrsks.com.cn）上点对点公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不接受考生查分申请。因特殊情况需申请查分的，应于笔试卷面成绩公布之日起2日内登陆眉山人事考试网提交申请,查分结果于提交查分申请3日后在眉山人事考试网上公布。

5.笔试加分。

（1）“一村一大”加分规定：大学生村（社区）干部按《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）规定加分。其中服务期限或工作年限必须满周年(从签订合同或协议时计算至本次网络报名截止之日，天对天)，大学生村（社区）干部获奖加分必须是被县级以上党委、政府或组织人社部门评为“优秀大学生村干部”，不包括年度考核优秀。

（2）退役大学生士兵加分规定：退役大学生士兵按《关于退役大学生士兵报考事业单位享受基层服务项目服务期满大学生同等待遇问题的通知》（川人社办发〔2012〕406号）和《关于退役大学生士兵报考事业单位享受有关加分政策答复意见的通知》（川人社函〔2018〕318号）规定加分。

（3）其他基层项目加分规定：参加“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”的按照《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》（川人发〔2007〕16号）、《关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》（川人社发〔2021〕19号）、《关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见》（川青联发〔2021〕28 号）等文件规定加分。

6.申请加分材料。申请加分的报考者请于2022年11月14日至11月15日17:00前在工作时间将以下材料交东坡区人力资源和社会保障局（电话：028-38193091，地址：四川省眉山市东坡区杭州中路16号508室)。

（1）“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划、“社工人才百人计划”以及“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”和大学生村（社区）干部，须提供服务证书（服务期满考核合格，但证书等待办理，还未拿到证书的需要出具服务所在地项目主管部门的证明材料）、考核材料、服务合同（协议）、身份证、报名信息表等材料原件及复印件。

（2）申请加分的退役大学生士兵，须提供本人有效的《退出现役证》、《优秀士兵证》、有关奖励证书（证章）和相关学历证书、身份证、报名信息表等材料原件及复印件。

材料不齐备或逾期未交材料的，不予受理、责任自负。东坡区人力资源和社会保障局通过眉山人事考试网（www.msrsks.com.cn）公示初审后的拟加分人员名单，公示无异议的人员可按规定加分。上述加分项目不累加，符合两个及以上加分规定的，按最高加分规定加分。报考时，为机关事业单位在编工作人员（包括曾享受各类优惠政策进入机关事业单位，现已不是机关事业单位在编人员）的考生，报考本次事业单位不再享受政策加分。

7.笔试折合成绩计算。《教育公共基础》成绩满分为100分，笔试折合成绩=（《教育公共基础》成绩+政策性加分）×50% 。笔试折合成绩和岗位排名于查分结果公布后在眉山人事考试网（www.msrsks.com.cn）上点对点公布。

（二）面试

3：2.面试资格复审。根据参考人员笔试折合成绩和招聘岗位招聘名额，从高分到低分按1的面试比例确定面试资格复审人员名单。最后一名面试资格复审人员笔试折合成绩相同的，可一并进入面试资格复审。笔试成绩为0分或笔试缺考的人员视为自动放弃，因自动放弃等各种原因产生进入面试资格复审人数达不到该岗位招聘名额3倍的，该岗位符合条件的笔试人员可全部进入面试资格复审。面试资格复审时间、地点及人员名单在眉山人事考试网（2份（贴上照片）、准考证、第二代居民身份证、毕业证、学位证（明确了学位要求的岗位）和岗位条件要求的其他证书、手续的原件和复印件等，在规定的时间内到指定的地点进行资格复审。资格复审时专业条件主要以国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录名称为依据（见附件2），目录中没有的专业主要以公告中公布的专业名称为依据。其中，几种特殊报考对象，还须具备以下手续：

（2023年高校应届毕业生、职业院校（技工院校）应届毕业生未毕业人员出具本人学生证和所在学校主管毕业生就业工作部门开具的有关院系及专业等情况的证明；

（http://www.cscse.edu.cn），按有关要求和程序办理。

经资格复审合格的人员，缴纳面试考务费3.面试时间及地点

面试具体时间及地点详见《面试通知书》。

面试当日，面试人员凭《面试通知书》、准考证和本人第二代居民身份证在规定的时间、地点准时到面试考场候考。

5.面试折合成绩。面试成绩按满分=面试成绩6.面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

（三）考试程序

采取先笔试后面试的方式进行。

www.msrsks.com.cn）上公布。考试总成绩（成绩不进行四舍五入处理）计算方法如下：

考试总成绩+面试折合成绩。

五、体检

（一）体检人员确定

根据招聘岗位及名额，按照面试人员的考试总成绩从高到低（考试总成绩相同的，以笔试折合成绩高低确定名次；考试总成绩与笔试折合成绩均相同的，可加试后确定名次。）依次等额确定体检人员。因自动放弃、面试资格复审未通过、面试缺考等各种原因产生面试实际比例达不到规定比例未形成竞争的岗位，进入体检环节的人员，其考试总成绩不得低于本次公招同类同题其他形成竞争的岗位进入体检环节人员的最低考试总成绩。否则，取消体检资格。

（二）体检标准

体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》等文件规定执行，有行业特殊标准的结合行业标准执行。公告发布后至本次公招实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。

（三）体检时间和集中地点

体检由区组织人社部门统一组织。体检的时间、集中地点在眉山人事考试网（http://www.msrsks.com.cn）上进行公示。公示内容主要包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、准考证号、学历、学位、毕业院校、所学专业、考试总成绩、排名、拟聘用岗位和监督举报电话等。公示期间接受社会监督和举报，期限为7个工作日后，没有反映问题或反映问题经组织查实不影响聘用的，予以聘用；对反映有严重问题并查有实据的、不符合报考条件的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。因以上原因或公示期间拟聘用人员自愿放弃出现的缺额不再递补。

八、审核确认和办理聘用手续

1.受聘人员如系在职人员，应提供原单位出具的同意解除聘用（劳动）合同、原工作单位同意辞职或者生效的劳动（人事）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。

(执业资格1份。

（二）审核确认的拟聘用人员应在区组织人社部门规定的时限内（具体时间以书面通知为准）到招聘单位报到，招聘单位按国家有关规定及时办理聘用等手续；拒不报到的，取消聘用资格。因以上原因或其他原因产生的缺额不再递补。

（三）受聘人员按相关政策规定实行试用期制度。试用期满，经招考单位考核合格的予以正式聘用；试用期间有严重违纪违规行为或试用期满不合格的，取消聘用。

（四）所有受聘人员最低服务年限为5年，受聘人员在服务期未满前，不得办理调（流）动。

（五）未明确具体招聘单位的岗位，受聘人员由主管部门统筹安排聘用到具体单位。

九、纪律与监督

本次招聘严格按照事业单位公开招聘政策和人事考试相关规定执行。为确保招聘工作公开、公平、公正进行，区纪委监委、区委组织部、区人力资源和社会保障局、区教育和体育局公开举报电话。举报案件的查处由区纪委监委、区委组织部、区人力资源和社会保障局、区教育和体育局共同负责。

政策咨询电话：

眉山市东坡区人力资源和社会保障局：028-38298766

监督电话：